środa, 14 stycznia 2015

TECNOCASA Agencja Nieruchomości

Agencja Nieruchomości TECNOCASA! Przestrzegam przed pracą w tej firmie, wykorzystują ludzi obiecując złote góry a zarobki strasznie mizerne. Inne szanujące się agencje płacą swoim pracownikom od 40% do 70% prowizji zarobionej dla biura przy czym TECNOCASA płaci 10%, przecież to kpina!!! Poza tym praca nie ma nic wspólnego z pracą pośrednika/agenta, jesteś domokrążcą oraz roznosicielem ulotek.

11 komentarzy:

  1. Może wyjaśnię ponieważ tam pracuje że te 40% w innych agencjach jest od sprzedanego mieszkania a żadnej postawy się nie dostaje. W TECNOCASA JEST POSTAWA + 10% WIEC WYPŁATY SĄ DOBRE no ale jeśli ktoś przychodzi i myśli że dostanie 40% i nic nie bedzie musiał robić to niech szuka takiej pracy dalej ale może takie warunki są na WYSPACH. Pozdrawiam

    OdpowiedzUsuń
    Odpowiedzi
    1. Praca w TECNOCASA dla ludzi którzy chcą do czegoś dojść, trzeba pracować a pieniądze przychodzą, jest podstawa do tego premie, szacunek i uczciwość dla pracownika jest na najwyższym poziomie

      Usuń
    2. Premie? Szacunek dla pracownika? lol ! Gdzie to takie coś widziales?

      Usuń
  2. Niestety nie mogę się zgodzić z poprzednimi komentarzami. Pracowałam w tej agencji i wiem z praktyki jak wyglądają warunki "zatrudnienia". Oczywiście każde biuro ma innego Właściciela, a tym samym szefa i w każdym biurze są inne "zasady". Podstawa w tej chwili w Tecnocasie to 1000zł. Prowizja zazwyczaj wynosi 8% a nie jak Anonimowy napisał 10%. Zależy to od kwoty zafakturowanej przez pracownika netto. Biorąc pod uwagę, że pracuje się 10 godzin dziennie plus soboty 8,5 godziny, a często zostaje się po godzinach bo "szef" nie wypuści jak nie będzie spotkań na drugi dzień, to stawka jaką się dostaje jest żenująco niska. Ponadto w wielu biurach pracownicy mają umowy o dzieło, bez ubezpieczenia. Praca naraża na ponoszenie kosztów, ponieważ pracownicy często muszą korzystać z prywatnych telefonów i opłacać sobie dojazdy na spotkania, a także ponosić koszty ewentualnego leczenia, które często stanowią dużą część wypłaty. Poza tym codziennie chodzenie po kamienicach, domach czy blokach jest upokarzające i również naraża na agresję mieszkańców i niejednokrotnie spotkania z policją czy strażą miejską. Chciałam zaznaczyć, że nie ma ŻADNYCH PREMII, a gratyfikacją za najlepsze wyniki w pracy jest tabliczka.
    Podsumowując, bardzo dobrze się stało, że ta firma trafiła na czarną listę. W większości pracodawcy są nieuczciwi i często się zdarza, że okradają młodych pracowników zasłaniając się zasadami wewnętrznymi firmy. Według mnie ktoś zrobił sobie obóz pracy i wykorzystuje pracowników, co powinno znaleźć się w sferze zainteresowania odpowiednich Instytucji.

    OdpowiedzUsuń
  3. PODSTAWA 1000 zł(umowa o dzieło) + 8% PROWIZJI, SUPER!!! jak zarobisz 2000 zł miesięcznie to będzie naprawdę dobrze! Dodam tylko, że nie po to chcę pracować w tej branży żeby zarabiać tak niskie pieniądze! Śmiech na sali! Dobrze koleżanka napisała że to obóz pracy!!!

    OdpowiedzUsuń
  4. Pracowalem chwile w tecnocnaca i praca byla dosc ciezka. Inaczej wyobrazalem sobie prace w biurze nieruchomosci. Pozniej pracowalem w dwoch innych biurach nieruchomosci ktore wprost mowiac upadly. A co do wysokich prowizji w innych biurach to owszem sa obiecane i ustalone ale z wyplacalnoscia tych prowizji to juz inna sprawa. Ja juz podziekuje za nieruchomosci ale pelen szacunek dla tecnocasa bo mimo wszystko nie spozniali sie z wyplatami i nie zaslaniali sie tym ze zaplaca mi pozniej bo musza poplacic zusy i czynsze a to pozniej nigdy nie nastapilo. Ja pracowalem ok 3 miesiecy i sprzedalem jedno mieszkanie z pomoca innych. Koledxy ktorzy pracowali powyzej 6 miesiecy robili fajne wyniki i wyplaty ale trzeba miec cierpliwosc i duzo pracowac

    OdpowiedzUsuń
  5. Zgadzam się z koleżanką. Obóz pracy, zero szacunku ze strony "szefa". Cokolwiek byś nie zrobił i tak Ci powiedzą, że "leżysz i pachniesz" i się nie starasz, a transakcje same się robią. Brak ubezpieczenia, zero życia prywatnego i ciągłe narzekania ze strony szefa to jedyna "motywacja" pracownika. Nie licz, że ktoś powie Ci dziękuję, za to co robisz, TABLICZKA - to jedyne na co możesz liczyć pod warunkiem, że nie widzisz nic oprócz statystyk, które i tak nie idą w parze z zarobkami. Kolorowa wizja pt. "życie jak z bajki" przedstawiane przy rozmowie oraz podczas niewolniczej pracy nijak się ma do rzeczywistości.

    OdpowiedzUsuń
  6. Byłem na rozmowie! mimo złych komentarzy tutaj. Nie wiem czy zacznę tam prace, ale polecam przejść na rozmowę, samemu zobaczyć co i jak. Ja jestem zadowolony.

    OdpowiedzUsuń
  7. hmm, szczerze mówiąc bardzo zaskoczyły mnie te opinie, ja mam całkiem inne doświadczenie z pracą w tej firmie. Nie ukrywam, na początku nie było łatwo, szkolenia, nie wiedziałam jeszcze co i jak, no ale z czasem wszystko ogarnęłam i pracowało mi się dobrze. Na pieniądze też nie narzekałam, zarobki były ok, starałam się więc zarabiałam odpowiednio więcej. Czasami zdarzały się niepowodzenia, ale nie wiem w której pracy ich nie ma. Według mnie na wszystko trzeba sobie zapracować, nikt od razu nie zostanie kierownikiem i nie będzie zarabiał kilku tysięcy na ręke, no chyba, że ma się fajnego tatusia który załatwi nam pracę. Nie czułam się tam jak w obozie pracy bo ją lubiłam, może po prostu w tej firmie pewne osoby są na niewłaściwym miejscu i męczą się taką pracą przez co cały czas mówią jak im ciężko.

    OdpowiedzUsuń
  8. Powiem tak, faktycznie wiele opinii o pracodawcy może i słusznych, ale nie w obecnym czasie. W tej chwili zmienił się właściciel zmieniło się podejście do pracownika, a to od razu przełożyło się na podejście do klienta, wiele osób, które kiedyś wypowiadały się krytycznie o tecnocasa w tej chwili wypowiadają się zupełnie inaczej.
    Powtarzam jeszcze raz w firmie jest zupełnie inna atmosfera i podejście do pracownika niż kiedyś, nowy właściciel zdecydowanie bardziej niż poprzedni rozumie zasadę, że firma to ludzie.
    Osobiście firmę polecam, chcoiaż teraz już nie tak łatwo jak kiedyś się tam dostać, ale warto próbować.

    OdpowiedzUsuń
  9. Nie bardzo rozumiem ten nawał złych komentarzy o tecnocasa pewnie są lepsze miejsca, ale o gorsze dużo łatwiej. Warunki pracy na pewno się w ostatnim czasie poprawiły pensa (jak ja pracowałem) zawsze w terminie, regularne szkolenia, jasny system premiowy, można doszukiwać się problemów na siłę, ale komentarzy jakoby była to najgorsza firma na w Polsce nie bardzo rozumiem.

    OdpowiedzUsuń